Ga naar de inhoud

Over de leergang

De zorgsector in Nederland staat onder grote druk. Personeelstekorten knagen, zorgvragen worden steeds complexer en de roep om innovatie is luider dan ooit. De grote uitdaging is echter: slimme ideeën niet laten stranden, maar ze succesvol tot leven te brengen en ze breed te implementeren. Dit is precies waar Innovatiekracht XXL op inspeelt.

Een gloednieuwe leergang in de Noordelijke regio, is ontstaan door het bundelen van de krachten in Health Noord. Deze brede samenwerking tussen TZA Groningen, TZA DrentheHealth Noord Friesland en de Hanze (COE Healthy Ageing, COE Ondernemen en DHS) is essentieel om de innovatiekracht duurzaam te vergroten en de nodige opschaling te realiseren. Voor het gebruik van de MIRA-scan (innovatiereadiness) is ook samengewerkt met werkgeversorganisatie ZorgPlein Noord. De leergang is inhoudelijk uitgewerkt en doorontwikkeld door Erik Soepenberg (Hanze) en Job van ’t Veer (NHL Stenden).

“De grote uitdaging in de zorg: slimme ideeën niet laten stranden, maar ze duurzaam tot leven brengen én breed implementeren. Precies daar speelt deze leergang op in.”

Interesse in de leergang?

Heb je interesse om zelf deel te nemen aan de leergang? Vul dit formulier in om je interesse te laten weten voor de Leergang Innovatiekracht XXL die start in najaar 2026. De leergang bestaat uit 5 lesdagen (donderdagen) en innovatievisitaties. De data worden binnenkort bekend gemaakt.